{"id":842,"date":"2020-02-17T08:21:45","date_gmt":"2020-02-17T07:21:45","guid":{"rendered":"https:\/\/emakumeakzientzian.eus\/emakumeak-zientzian-2020-concluye-con-una-concurrida-mesa-redonda\/"},"modified":"2020-02-27T09:34:44","modified_gmt":"2020-02-27T08:34:44","slug":"emakumeak-zientzian-2020-concluye-con-una-concurrida-mesa-redonda","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/emakumeakzientzian.eus\/es\/emakumeak-zientzian-2020-concluye-con-una-concurrida-mesa-redonda\/","title":{"rendered":"Emakumeak Zientzian 2020 concluye con una concurrida mesa redonda"},"content":{"rendered":"\n
Emakumeak Zientzian 2020 concluye con una concurrida mesa redonda <\/h2>\n\n
El objetivo de la mesa redonda ha sido ofrecer un espacio donde compartir vivencias e impresiones de manera distendida dando voz a mujeres que en la actualidad desarrollan su labor en el \u00e1mbito cient\u00edfico. <\/strong><\/li>
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\nSan Sebasti\u00e1n, a 14 de febrero de 2020. <\/strong>Esta ma\u00f1ana el centro Carlos Santamaria de la UPV\/EHU\u00a0 ha acogido la mesa redonda \u201cIgualdad en ciencia: experiencias y futuro<\/em>\u201d, para discutir sobre las razones por las que pocas chicas eligen las carreras STEM (Ciencia, Tecnolog\u00eda, Ingenier\u00eda y Matem\u00e1ticas) y sus consecuencias; las razones por las cuales las mujeres desaparecen en puestos de responsabilidad; y las medidas que podr\u00edamos implementar para revertir estas tendencias.\u00a0 Se trata de la \u00faltima actividad de la programaci\u00f3n de Emakumeak Zientzian 2020<\/em>, que a lo largo de toda la semana ha tratado de hacer visible la actividad de las mujeres en ciencia.<\/p>\n\n
El objetivo de la mesa redonda ha sido ofrecer un espacio donde compartir vivencias e impresiones de manera distendida dando voz a mujeres que en la actualidad desarrollan su labor en el \u00e1mbito cient\u00edfico.<\/p>\n\n<\/figure>\n
De esa manera, hemos conocido a Xana Belastegi, directora de negocios en Idem Biotechnology, una compa\u00f1\u00eda que est\u00e1 desarrollando productos biotecnol\u00f3gicos. Es doctora en ciencias biol\u00f3gicas y ha trabajado en diferentes instituciones de investigaci\u00f3n internacionales. Na\u00ebmi Leo, es investigadora postdoctoral Marie Sklodowska Curie en CIC nanoGUNE, donde investiga materiales magn\u00e9ticos y nanoestructuras. Es doctora en f\u00edsica y ha trabajado en diferentes instituciones de investigaci\u00f3n de Alemania, Suiza y Jap\u00f3n. Concha Monje, es doctora en ingenier\u00eda industrial y profesora en la Universidad Carlos III, donde trabaja en el grupo RoboticsLab. Maria Paulis, es investigadora en POLYMAT y profesora de la Universidad del Pa\u00eds Vasco. Es doctora en qu\u00edmica y su investigaci\u00f3n se centra en la producci\u00f3n de dispersiones de pol\u00edmeros en base de agua. Idoia Otxoa, es profesora en Tecnun – Escuela de Ingenieros de la Universidad de Navarra, donde investiga sobre biolog\u00eda computacional y bioinform\u00e1tica. Es doctora en Ingenier\u00eda Electr\u00f3nica y ha desarrollado su carrera principalmente en los Estados Unidos. Recientemente, su trayectoria profesional ha sido reconocida por el “Premio a los innovadores menores de 35 a\u00f1os de MIT”.<\/p>\n\n
Seg\u00fan la UNESCO, solo un tercio de los estudiantes de STEM en educaci\u00f3n superior a nivel mundial son mujeres, y solo un tercio de los investigadores del mundo son mujeres. Los datos son similares en Europa, Espa\u00f1a y en el Pa\u00eds Vasco. Seg\u00fan los datos de Ikerbasque, en la CAPV, la proporci\u00f3n de mujeres entre los investigadores solo ha aumentado un 5% en los \u00faltimos 15 a\u00f1os: del 30% al 35%.<\/p>\n\n
Ante esa situaci\u00f3n, en la mesa redonda, las cient\u00edficas participantes, moderadas por Itziar Otegui, coordinadora del evento Emakumeak Zientzian 2020 <\/em>y responsable de comunicaci\u00f3n de nanoGUNE, han tenido la oportunidad de parar, mirar a su alrededor, e intentar comprender qu\u00e9 podemos mejorar y c\u00f3mo.<\/p>\n\n
\u201cA menudo definimos la ciencia como algo dif\u00edcil, y es porque realmente no sabemos qu\u00e9 es la ciencia. Tenemos que cambiar ese tipo de mensajes porque no son ciertos, y hacer que la ciencia sea m\u00e1s accesible para todos\u201d, comentan. <\/p>\n\n
En cuanto a la escasa presencia de las mujeres en puestos de responsabilidad se refiere, \u201ctodas ellas coinciden en que esos puestos son dif\u00edciles de gestionar cuando decides ser madre. De todas formas, \u201cse muestran optimistas y creen que las cosas estas cambiando\u201d.<\/p>\n\n
\u201cEs necesario tener casos de \u00e9xito reales para demostrar que las mujeres tambi\u00e9n pueden llegar a obtener posiciones de liderazgo\u201d, se\u00f1alan, y resaltan que \u201ces muy importante comunicar ese hecho\u201d. <\/p>\n\n
La mesa redonda se enmarca dentro de los eventos organizados conjuntamente por los centros de investigaci\u00f3n CIC nanoGUNE, el Centro de F\u00edsica de Materiales (CFM CSIC-UPV\/EHU), CIC biomaGUNE, Donostia International Physics Center (DIPC), Biodonostia, Tecnun-Escuela de Ingenieros, Ceit, POLYMAT y Elhuyar, con motivo del D\u00eda de la Mujer y la Ni\u00f1a en la Ciencia del 11 de febrero.<\/p>\n\n
![\"\"](\"https:\/\/emakumeakzientzian.eus\/wp-content\/uploads\/2020\/02\/4JLR0004-1024x621.jpg\")
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